| 項次 |
出席會議 |
姓名 |
職業 |
與採購案相關之學經歷 |
| 1 |
是
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鄭尹惠
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國立臺中教育大學教授 |
經歷1：
服務機關(構)名稱：國立臺中教育大學（國際企業學系）
職稱：副教授
所任工作：經營管理、組織管理、企業管理、策 略管理、商圈經營與管理、消費者行 為、服務業經營管理、市場調查、商 店經營、門市管理、服務作業流程管 理、行銷管理、行銷研究、服務行 銷、體驗行銷、品牌管理、國際行 銷、網路行銷、城市行銷、行銷策略課程教學
經歷2：
服務機關(構)名稱：國立臺中教育大學（國際企業學系）
職稱：教授
所任工作：行銷管理、經營管理、企業管理、組 織管理、策略管理、品牌管理、消費 者行為、市場調查、行銷研究、營運 計畫書撰寫、行銷個案與實務、行銷 策略、服務業行銷、體驗行銷、國際 行銷、服務業經營管理、休閒商圈經 營管理、休閒設施規劃與管理、國際 城市行銷、國際觀光行銷、旅遊服務 品質管理、旅館與餐飲服務管理、遊 程體驗行銷、旅館與餐飲行銷、餐飲 創新經營模式、休閒創新與創業經 營、地方特色產業經營實務等課程教學
經歷3：
服務機關(構)名稱：國立臺中教育大學（國際企業學系）
職稱：系主任兼教授
所任工作：行銷管理、經營管理、企業管理、組 織管理、策略管理、品牌管理、消費 者行為、市場調查、行銷研究、營運 計畫書撰寫、行銷個案與實務、行銷 策略、服務業行銷、體驗行銷、國際 行銷、服務業經營管理、休閒商圈經 營管理、休閒設施規劃與管理、國際城市行銷、國際觀光行銷、旅遊服務 品質管理、旅館與餐飲服務管理、遊程體驗行銷、旅館與餐飲行銷、餐飲 創新經營模式、休閒創新與創業經 營、地方特色產業經營實務等課程教學
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| 2 |
是
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王振家
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已退休 |
經歷1：
服務機關(構)名稱：臺南縣政府(勞工科)
職稱：股長
所任工作：勞資關係與組織協調溝通(輔導工會組織設立、運作暨各項勞資爭議調處、溝通、協調事宜)
經歷2：
服務機關(構)名稱：臺南縣政府勞工局
職稱：副局長
所任工作：就業歧視與外勞管理(綜理就業歧視業務之調查、評議暨外勞管理、查察、處分事宜)
經歷3：
服務機關(構)名稱：臺南市政府勞工局
職稱：專門委員
所任工作：各項勞動法規理論與實務
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| 3 |
是
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孫重輝
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已退休 |
經歷1：
服務機關(構)名稱：臺南縣政府
職稱：主任
所任工作：人力資源管理(組織任免、獎懲、員工福利、訓練考核與發展、退休撫卹)
經歷2：
服務機關(構)名稱：臺南縣政府
職稱：主任秘書
所任工作：公共行政組織管理協商、溝通、整合(襄理縣政、綜理本府一切事務)
經歷3：
服務機關(構)名稱：臺南縣政府
職稱：秘書長
所任工作：公共行政組織管理協商、溝通、整合(襄理縣政、綜理本府一切事務)
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| 4 |
是
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蕭惠文
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臺南市政府勞工局勞動條件科科長 |
經歷1：
服務機關(構)名稱：臺南市政府勞工局
職稱：勞動條件科科長
所任工作：綜理勞動條件科全科業務
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| 5 |
是
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王鑫基
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臺南市政府勞工局局長 |
經歷1：
服務機關(構)名稱：臺南市政府勞工局
職稱：局長
所任工作：總理全局業務
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